Sesión con Carlos

Sin duda fue muy interesante escuchar las experiencias que nos platicó Carlos, si bien el enfoque fue hacia la consultoría, nos dijo muchas cosas que se aplican a la vida, al día a día. Las que más me llamaron la atención fueron:

• La única manera de aprender es escuchar.
• La magia de la consultoría no está en las herramientas, si no en como creamos procesos humanos.
• Al hacer una elección eres más libre.
• El consultor ayuda a tomar decisiones.
• La habilidad de facilitar procesos y la ética (confianza) son muy importantes en la consultoría.
• Al igual que el libro, mencionó que es muy importante crear el compromiso de la cabeza de la organización.
• Lo que dejas en las personas es algo que no se los puede quitar nadie, personalmente esta frase me gustó mucho, ya que como lo mencionó él, aunque a veces por diversas circunstancias el proyecto no se concluya, lo que ya hiciste por alguna persona, es algo que le va a servir para siempre, vaya a donde vaya; que trascendente no creen?
• Los cambios estructurales, aunque sean pequeños, pueden generar un cambio a otro nivel (cambio a nivel comportamiento).
• Es importante interesarse en lo básico que concierne a la empresa, aunque no seamos especialistas en ello (visión integral de negocios) e influir desde la parte del desarrollo humano.
• Lo importante es saber que hacer con los diagnósticos.
• En la consultoría es fundamental la CALIDAD HUMANA Y LA CALIDAD ÉTICA.

Muchas gracias a Carlos por compartir sus experiencias y conocimiento con nosotros y a ti George por propiciarlo.